Парки, площади, школы и детсады. Новый гендиректор группы компаний «А-100 Девелопмент» раскрыла планы

Общество

После смены руководителя группа компаний «А-100 Девелопмент» планирует строить «еще технологичнее и интереснее», а фокус будет сделан на социальной инфраструктуре, в том числе детских садах и школах. Новый генеральный директор Анна Ястребова также собирается дать больше свободы команде, чтобы в ней царила атмосфера новаторства и самореализации.

Анна Ястребова пришла в «А-100 Девелопмент» пять лет назад и долгое время работала финансовым директором, а последний год возглавляла завод железобетонных конструкций «СБК». Еще раньше помогала застройщикам и другим компаниям в Беларуси, России, Ираке и Иране. Как математик-программист по образованию новый гендиректор прекрасно оперирует цифрами, умеет управлять командой и трепетно относится к обещаниям.

«Эволюция быстрорастущей компании неизбежна. Поэтому мы всегда делали ставку не на одного человека, а на сотни профессионалов. Благодаря им удается создавать инновационные решения и формировать пространство, в котором хочется жить. И они всё умеют. Так что я вижу свою роль как командного лидера, который должен вдохновить каждого и создать творческую среду, в которой комфортно воплощать новые проекты и прорывные идеи», – отмечает гендиректор ГК «А-100 Девелопмент» Анна Ястребова.

Среди основных задач – строить технологичнее и интереснее: больше инноваций в архитектуре, дизайне и благоустройстве. Многие ноу-хау будут впервые реализованы в стране. Большое внимание будет уделяться социальной инфраструктуре.

«В свое время мы расширили границы дома – от личной квартиры до всего квартала, комплекса и района, а теперь хотим сделать его еще уютнее и комфортнее. Развитие получат множество направлений: строительство социальных объектов, создание зеленых парков, обустройство спортивных и детских площадок даже за пределами дворов, установка арт-объектов. А новые дома будут гармонично вписаны в единое пространство. Для меня важно, чтобы люди с такой же радостью выходили из дома, как и возвращались в него», – объясняет глава группы компаний.

Новая Боровая продолжит расти – район расширится почти вдвое и станет домом для 35 тысяч человек. На западе района появятся вторая центральная площадь с амфитеатром и большой парк. В Новой Боровой также скоро построят еще один детский сад «ДиноСад» в тематике динозавров и новую школу «Арт Парк», посвященную развитию талантов.

Зеленая гавань также получит ускорение и будет полностью реализована в течение 10 лет. Скоро откроются центральная площадь и парк с зонами для йоги и фитнес-тренировок. Предусмотрены большая детская площадка и место для игр с питомцами. В планах – четыре детсада, две школы и поликлиника, которые будут запускать по мере заселения комплекса. Также застройщик представит новые жилые дома с тихими дворами и зелеными коридорами в квартале «Мелодии леса». Зеленая гавань будет развиваться как «город на природе» и останется одним из самых гармоничных жилых комплексов в стране.

Большие планы и на квартал Depo. Вслед за первыми домами строители приступили к новым объектам, которые возводят параллельно. Один из них – концептуальный дом с лобби-библиотекой, где можно будет прочесть книги за чашкой чая или кофе. Всего же у площади Победы построят 21 монолитный дом на 557 квартир. Сквозь весь квартал пройдет пешеходная улица с искусственным прудом. По задумке застройщика, Depo станет модным местом и настоящей достопримечательностью Минска.

Поставщиком железобетонных конструкций нового поколения является завод «СБК», входящий в группу компаний «А-100 Девелопмент». На производстве создают готовые комплекты нового поколения, которые собирают на месте, словно конструктор. Их, в частности, используют при строительстве ситихаусов в Зеленой гавани. Основная задача завода — совершенствование разработки комплексных решений, которые будут позволять реализовывать любую архитектурную концепцию быстро и эффективно.

Вектором для эксплуатирующей компании «А-100 Комфорт» станет повышение качества обратной связи на обращения и сохранение текущего уровня интерактивности – с круглосуточной поддержкой и коммуникацией через мобильное приложение. В эксплуатирующей компании готовы к капризам погоды, вроде ливней или снегопадов.

«Планы огромные, а впереди много работы. При этом для меня важно, чтобы мы придерживались своих ключевых принципов – быть честными, выполнять обещания и стремиться дать людям больше. Ценности и философия сыграли большую роль в формировании особой атмосферы наших кварталов. Это то, что объединяет людей. Мы будем следовать миссии – менять образ жизни и мышление и создавать пространство для реализации возможностей каждого», – заверяет Анна Ястребова.

Группа компаний «А-100 Девелопмент» включает в себя одноименного застройщика, завод железобетонных конструкций «СБК» и эксплуатирующую компанию «А-100 Комфорт». Каждым бизнес-направлением управляют отдельные директора. Структура и состав ключевых команд не изменились.

Поделиться ссылкой: